MANTENDO A MOTIVAÇÃO NO TRABALHO DE EQUIPES

MANTENDO A MOTIVAÇÃO NO TRABALHO DE EQUIPES Se sua equipe está sem vontade, amarelando e perdendo cada vez mais a motivação, você precisa tomar uma atitude! Todo empreendedor é líder e como tal precisa entender como funciona a motivação no trabalho. Motivação é um assunto muito discutido entre empreendedores. Ainda assim poucos a compreendem totalmente, como ter uma equipe sempre motivada ainda é um mistério. Eu mesmo sofri grandes decepções até entender onde estava a lacuna, a falha em muitos treinamentos por aí. Os consultores e palestrantes nos deram muitas idéias, nós aplicamos cada uma delas. O resultado final foi satisfatório, porém por um período curto de tempo. A motivação não se mantinha. Os efeitos disso no negócio podem ser desastrosos se providências urgentes não forem tomadas, não só pelo amarelamento das equipes, mas também porque uma turma desmotivada é um sintoma de outras áreas doentes no empreendimento. Se seu negócio está sofrendo com: •Alta rotatividade de funcionários •Diminuição da produtividade •Erros tolos e constantes •Faltas, atrasos e um monte de desculpas •Pessoas tristes, melancólicas e irritadiças •Funcionários com o desempenho despencando Alguns consultores vendem movimento como se fosse motivação. Há muita diferença entre uma coisa e outra e é aqui que está o pulo do gato. Movimento é fácil e tem resultados rápidos Motivação é difícil e tem resultados duradouros Então como é que faz?! A resposta está numa frase que ouvi de um dos bons palestrantes que já assisti, ele sabiamente proferiu: Você não pode motivar um cavalo a beber água, mas pode levá-lo até o rio. APM GESTOR DE NEGÓCIOS